Коллективные переговоры
В Мадриде усиливается запах из-за срыва переговоров по забастовке мусорщиков
Забастовка продолжается, мусор тоже
Забастовка продолжается, мусор тоже. Пока Пласа-Майор заполняется отходами, накопившимися за несколько дней, к изумлению жителей и туристов Мадрида, единственное, что пока парализовано в конфликте между профсоюзами работников служб вывоза мусора (Sector Profesional RSU, CC.OO и UGT) и подрядными компаниями (FCC, Valoriza (дочерняя компания Sacyr), PreZero, Acciona, OHLA и Urbaser), — это стол переговоров. «Никакого соглашения», — признаются профсоюзные деятели.
Минтруда Испании включает Pimec в комиссию по коллективным договорам
Министерство труда Испании отстранило представителей работодателей CEOE и Cepyme
Министерство труда Испании отстранило всех представителей работодателей CEOE и Cepyme из Национальной консультативной комиссии по коллективным договорам (CCNCC), чтобы включить новых членов из каталонской бизнес-ассоциации Pimec. Отстранение опубликовано в Официальном государственном бюллетене (BOE).
Зарплаты в текстильной промышленности вырастут на 10% за три года
Работодатели текстильной и швейной промышленности подписали новое генеральное коллективное соглашение
Работодатели текстильной и швейной промышленности подписали в понедельник с профсоюзами CC OO и UGT новое генеральное коллективное соглашение, предусматривающее повышение заработной платы почти на 10% в течение трех лет для 50 000 работников этого сектора. В частности, соглашение включает ежегодное увеличение на 3,30% в 2024, 2025 и 2026 годах, причем ретроактивно с 1 января для первых двух лет, как сообщили подписавшие стороны.
Профсоюзы усиливают давление на правительство для переговоров о повышении зарплат госслужащим
Профсоюзы усиливают давление на правительство из-за требований по заработной плате
Профсоюзы, представляющие интересы государственных служащих, усиливают давление на правительство, чтобы добиться реакции на свои требования по заработной плате. Январь и февраль уже позади, а ожидание переговоров о новой траектории повышения зарплат для более чем трех с половиной миллионов сотрудников различных администраций, после того как в декабре истек срок действия предыдущего рамочного соглашения, достигло высокой точки напряжения.