Telefónica изучает возможность ERE в рамках пересмотра стратегического плана
SEPI
Telefónica планирует ERE для 4000-5000 сотрудников
Telefónica рассматривает возможность сокращения 4000-5000 рабочих мест в Испании
Президент Telefónica, Марк Муртра, рассматривает возможность сокращения штата на 4000-5000 человек в Испании, чтобы снизить структурные издержки группы и повысить ее эффективность. Сокращение будет осуществлено посредством Expediente de Regulación de Empleo (ERE), аналогичного соглашению с профсоюзами в 2024 году, которое привело к увольнению 3421 работника при его предшественнике Хосе Марии Альварес-Паллете.
Red Eléctrica в центре внимания: риски и перспективы энергосистемы
Redeia и призрак отключения электроэнергии
Испания и барон Мюнхгаузен
Мы до сих пор не знаем точной причины отключения электроэнергии, затронувшего Испанию и Португалию в понедельник, но правительство уже нашло козла отпущения.
Фонд Amber поддерживает интеграцию Escribano в Indra
Amber Capital поддерживает интеграцию Escribano в Indra при соблюдении норм корпоративного управления
Эмилио Гайо – новый «номер два» в Telefónica: перестановки в руководстве
Марк Муртра, президент Telefónica, завершает первый этап формирования новой команды.
Менее чем через два месяца после вступления в должность, совет директоров телекоммуникационной компании утвердил назначение Эмилио Гайо, ранее занимавшего пост президента Telefónica España, на должность генерального директора группы, сменив Анхеля Вила. Кроме того, было одобрено обновление неисполнительного председательства в Movistar+, телевизионном подразделении группы, на эту должность был выбран Хавьер де Пас, сменивший Серхио Осле.