В нескольких словах
В Мадриде завершилась забастовка мусорщиков после напряженного собрания, на котором работники проголосовали за принятие нового коллективного договора. Соглашение включает повышение заработной платы и улучшение условий труда, но некоторые работники выразили недовольство достигнутыми результатами.
Машины припаркованы на тротуаре.
Работники мадридской мусороуборочной службы прибывают в удобной одежде, спортивных костюмах и кроссовках; некоторые, те, кто на смене, даже не сняли форму. «Я пришел в поту, пусть уже начнется!», — умоляет 58-летний водитель по имени Антонио. Внутри муниципального комплекса Вильяверде, в ангаре, негде яблоку упасть. Число желающих настолько превышает 600 доступных мест, что единственным решением является повторение мероприятия дважды, чтобы никто не остался без информации о новом «соглашении о прекращении», достигнутом вчера с компаниями-подрядчиками в городе: FCC, Valoriza (дочерняя компания Sacyr), PreZero, Acciona, OHLA и Urbaser. Во втором голосовании большинство высказалось за прекращение забастовки. Перед голосованием среди присутствующих царила атмосфера высокой напряженности.
— За что ты будешь голосовать? — спрашивает один рабочий перед входом. — Послушай, если кто-то хочет повлиять на твой голос, он сделает это за минуту. Тебе скажут два аргумента за или против, и все. Не спрашивай, ты должен думать сам, — отвечает ему Маноло Г., коллега. Никто не знал подробностей. На этот раз протокол заседания не был опубликован, как в предыдущие дни. И никто бы их не узнал, пока не появится звукооператор, который прибудет в актовый зал с опозданием почти на час. Наконец, он появился в 11:49. Молодого человека встретили овациями. Главную роль на протяжении всего времени играл профсоюзный лидер Энрике де Бенито с трибуны, который зачитывал пункт за пунктом достигнутые договоренности. Во-первых, срок действия нового коллективного договора. Это было одно из самых решительных требований трех профсоюзов, участвовавших в забастовке — Sector Profesional RSU, CC.OO и UGT. Два года, которые они требовали, в итоге превратились в шесть. Представитель Sector Profesional напоминает, что причиной их требования является то, что «в 2028 году истекает срок действия контракта компаний, заключивших субподряд с мэрией, и мы не хотели подписывать долгосрочный договор, когда компаний и самого административного контракта здесь не будет. К сожалению, этого не произошло. Это была их красная линия». Этот вопрос большинство сотрудников считали проигранным. Далее Бенито перечислил социальные вопросы, которые удалось зафиксировать в новом «соглашении». Некоторые из наиболее важных касаются сотрудников мастерских. Они смогут получать более справедливое повышение, чем раньше. Каждый год 20% сотрудников будут продвигаться по службе в порядке выслуги лет.
Также одним из проблемных вопросов были работники ночной смены. «Работа семь дней подряд в эту смену сильно подрывает физическое состояние и здоровье. Мы предложили установить лимит на количество рабочих дней подряд, но он еще не определен. Это будет рассмотрено на паритетном заседании», — объявил Бенито. Отсутствие конкретики разозлило некоторых. «Это все равно что ничего не иметь», — перебивали из зала. Неопределенные работники, занятые неполный рабочий день, — работники в наиболее уязвимом положении — также были отмечены. «20% их рабочего времени будет увеличено для шести сотрудников в каждой партии, а также для тех, у кого процент рабочего времени больше, чем указано в соглашении», — сказал Бенито. Этого снова показалось мало. Также были разъяснены другие пункты, касающиеся, например, отпусков или личных дней. Что касается заработной платы, то предложение, представленное работникам, по сути, то же самое, что и в предварительном соглашении во вторник. Повышение составит 1,5% в 2025 году и на три евро в день в ночную смену. Это будет означать примерно на 30 евро в месяц больше для тех, кто получает зарплату около 2000 евро. — Знайте, что индекс потребительских цен составляет 2,3%. Мы продолжаем терять деньги, — пожаловался один из присутствующих.
В 2026 году повышение снова составит 1,5%, в 2027 году — 2%, в 2028 году — 3%, а в 2029 году — 5%. Педро, 43-летний мужчина, не захотевший назвать свою фамилию, признал, что это те же условия, что и во вторник. «По сравнению с первым соглашением это те же экономические условия, но с небольшими изменениями в процентах. В итоге мы потеряли деньги. Потому что это то же самое, что и раньше, но с 6 днями забастовки. Единственное отличие — это социальные улучшения, которые затрагивают не всех. Я рад за тех коллег, которые получат выгоду, хотя надеялся на большее», — посетовал 43-летний мужчина. В какой-то момент собрания Энрике де Бенито признался, что переговоры в эти дни зашли в тупик. «Все кончено. Вы натолкнулись на кость. Большего вы не добьетесь», — сказал Бенито, что им сказали бизнесмены. «Проблема, коллеги, в том, что как бы мы ни давили, в эту игру вмешался папа-мэрия. Чтобы защитить права граждан Мадрида, это вредит нам. Они будут использовать все средства, как свои, так и чужие, чтобы собрать мусор, если забастовка продолжится», — заявил профсоюзный лидер.
В субботу утром делегат по вопросам городского планирования, окружающей среды и мобильности Борха Карабанте предупредил профсоюзы на встрече в Паласио-де-Сибелес, что если они не смогут «достичь соглашения» в это воскресенье утром, то будут активированы чрезвычайные контракты. «Если они уберут наш мусор с улиц, у нас не будет возможности давить», — признался один рабочий на собрании. Забастовку мусорщиков в основном поддержал профсоюз Sector Profesional RSU, который представляет большую часть работников мадридской мусороуборочной службы после последних выборов. Этого никогда не случалось, так как до недавнего времени их представляли в основном UGT и CC.OO. Sector Profesional родился из общей неудовлетворенности этими двумя последними профсоюзами за «незащиту прав своих работников» и «отдаленность от реальности». На протяжении всего процесса переговоров ощущалось определенное чувство единства между тремя профсоюзными группами. Однако это не было таким уж явным. Разногласия существовали с прошлого вторника. Фактически, и UGT, и CC.OO выразили свое недоумение по поводу массового отказа от предварительного соглашения во вторник. До забастовки на этой неделе предыдущие требования подписывались непосредственно представителями профсоюзов, и никогда не голосовали работники. «Это историческая веха — это голосование. Никогда раньше этого не делалось. До сих пор это было поднятие рук и махинации. Пятидневная забастовка мусорщиков в Мадриде никогда не наблюдалась, тем более, что она была решена работниками», — говорит Себастьян Баутиста, член забастовочного комитета.
Перед окончанием собрания и объявлением результатов голосования кто-то из публики задал последний вопрос: — Если будет решено, что мы продолжаем забастовку, вы уйдете в отставку? — Конечно. Мы все уйдем в отставку. Будут назначены выборы для формирования нового стола переговоров. С компаниями мы чувствовали себя сильными, мы бы продолжали до конца дней. Но если вмешается мэрия и уберет наш мусор, мы уже ничего не сможем сделать. Мусор — наша сила. Это максимум, чего мы смогли добиться, коллеги. Если забастовка продолжится, нам придется уйти, потому что мы не смогли принести вам то, что вы просили, — заключил Бенито. Этого не произойдет, забастовка закончилась.
