Некоммерческие объединения, компании и организации, управляющие резиденциями и дневными центрами для людей с физической инвалидностью в автономном сообществе Мадрид, бьют тревогу. В совместном заявлении они предупреждают о "крайне тяжелой ситуации", вызванной недостаточным региональным финансированием.

По их словам, в январе 2025 года было одобрено повышение зарплаты работникам сектора на 10%, однако рамочное соглашение, регулирующее их деятельность, не было обновлено. Организации настаивают на необходимости скорейшего утверждения нового соглашения, поскольку в текущих условиях находится "под угрозой непрерывность предоставления жизненно важных услуг".

Директор одной из организаций, Хосе Феликс Санс, объясняет, что проблема кроется в самой системе. Рамочные соглашения, которые определяют все — от нормативов для центров до уровня финансирования, — утверждаются в определенный момент, но официально оформляются только через два года. За это время цены растут, или могут возникнуть непредвиденные ситуации, влияющие на расходы, а реакция администрации остается медленной.

Наибольшим ударом по бюджету организаций стало утверждение в январе 2025 года конвенции о повышении зарплаты сотрудникам на 10%. "Это было очень необходимо, потому что у нас одни из самых низких зарплат. Физиотерапевт, работающий в ассоциации, зарабатывает значительно меньше, чем его коллега в больнице или клинике", — отмечает Санс. "Проблема в том, что при нынешнем финансировании мы не имеем возможности покрыть рост цен. Мы также не можем сократить персонал, поскольку рамочное соглашение не позволяет это сделать", — добавляет он. На данный момент дневные центры Мадрида работают на условиях, установленных в марте 2024 года, а резиденции — на условиях декабря 2023 года.

23 организации, объединившиеся для поиска решения, просят как можно быстрее разработать новое соглашение с администрацией. Они хотят, чтобы в его подготовке приняли участие представители центров и резиденций, чтобы донести проблему, создаваемую затяжными сроками реагирования. И, что для них наиболее срочно, просят утвердить "какие-либо меры" для компенсации расходов, связанных с повышением зарплаты.

Представители организаций донесли свои требования до президента региона Исабель Диас Аюсо, советника по делам семьи, молодежи и социальным вопросам Аны Давилы и генерального директора по делам инвалидности. Во всех случаях им ответили, что делается все возможное, но без конкретных сроков нового соглашения.

"Нам жаль, что приходится обращаться к вам", — пишут они в письме, направленном Аюсо в марте. "Но ситуация, в которой оказалась Сеть центров и резиденций по уходу за людьми с физической инвалидностью в Мадриде, настолько серьезна, что под угрозой оказалось само ее выживание", — добавляют они. "Зная о вашей чувствительности к социальным вопросам, мы уверены, что вы ответите на нашу просьбу и содействуете нахождению решения на благо людей с тяжелой физической инвалидностью и их семей", — заключают организации.