Sumar и PSOE договорились о оплачиваемом родительском отпуске: что изменится для родителей в Испании

Sumar и PSOE договорились о оплачиваемом родительском отпуске: что изменится для родителей в Испании

В нескольких словах

Sumar и PSOE договорились о введении оплачиваемого родительского отпуска в Испании, чтобы привести законодательство в соответствие с европейскими нормами и избежать штрафов.


Испанская политическая партия Sumar достигла соглашения с PSOE о введении оплачиваемого родительского отпуска. Данное решение направлено на улучшение условий для родителей и приведение законодательства в соответствие с европейскими нормами.

Согласно достигнутой договоренности, будут оплачиваться две недели родительского отпуска, помимо восьми уже существующих неоплачиваемых недель. Кроме того, срок отпуска по уходу за ребенком будет увеличен на одну неделю, достигнув 17 недель.

Эти меры предусматривают следующие изменения:

  • Две недели полностью оплачиваемого родительского отпуска до достижения ребенком восьми лет. Данное изменение будет применяться ретроактивно с августа 2024 года.
  • Увеличение отпуска по уходу за ребенком с 16 до 17 недель, который вступит в силу немедленно.
  • Увеличение отпуска по уходу за ребенком до 32 недель для родителей-одиночек, из которых четыре недели можно будет использовать до достижения ребенком восьми лет.

Sumar планирует утвердить это соглашение на заседании Совета министров во вторник. Целью является избежать штрафа от Европейского союза за несоблюдение директивы о балансе между работой и личной жизнью, которую необходимо было имплементировать почти год назад.

Представители Sumar отмечают, что это лишь часть более масштабных планов по увеличению продолжительности отпуска по уходу за ребенком до 20 недель. Работники будут иметь право на 19 недель отпуска по уходу за ребенком после утверждения Королевского указа, из которых две недели будут родительскими и оплачиваться в полном объеме до достижения ребенком восьми лет. К этому добавятся восемь неоплачиваемых недель, а также возможность накопления отпуска по уходу за ребенком в связи с грудным вскармливанием.

Принятие данного соглашения на заседании Совета министров 29 июля является критически важным, чтобы избежать штрафа от Европейского союза, который вступит в силу с 1 августа и составит более 40 000 евро в день. В настоящее время несоблюдение европейской директивы о балансе уже обходится Испании в 9 000 евро в день, и эта сумма увеличится после завершения июля.

Про автора

Социальный обозреватель, пишет о жизни в разных странах, культуре, психологии и повседневных вопросах.