Новый генеральный директор малоизвестной широкой публике компании по производству оптических материалов и полупроводников Coherent, Джим Андерсон, неожиданно стал самым высокооплачиваемым топ-менеджером в США по итогам 2024 года.

Его общая компенсация составила рекордные 101,5 миллиона долларов. Примечательно, что в отчетном финансовом году Андерсон занимал свой пост менее месяца.

В отличие от руководителей таких гигантов, как Apple (Тим Кук), Microsoft (Сатья Наделла), Google (Сундар Пичаи) или JPMorgan (Джейми Даймон), имя Джима Андерсона не на слуху, а сама компания Coherent, базирующаяся в небольшом городке Саксонбург, штат Пенсильвания, даже не входит в индекс S&P 500, объединяющий 500 крупнейших компаний Америки. Его астрономическая зарплата оказалась в значительной степени результатом случайности.

Базовый оклад Андерсона в 2024 году составил всего 81 538 долларов. Однако при переходе из предыдущей компании Lattice Semiconductor он получил единовременный денежный бонус в размере 500 000 долларов и пакет поощрения акциями на сумму 100,9 миллиона долларов. В отчете о вознаграждениях Coherent поясняет, что этот пакет был предназначен для компенсации выплат, которые Андерсон потерял при уходе из Lattice. Изначально его стоимость оценивалась гораздо ниже, но резкий рост котировок акций Coherent после объявления о его назначении привел к тому, что система расчета, требуемая Комиссией по ценным бумагам и биржам США (SEC) для оценки подобных стимулов, показала итоговую сумму в 101,5 миллиона долларов.

«По иронии судьбы, высокая стоимость предоставленного поощрения, указанная ниже, во многом обусловлена благоприятной реакцией рынка на новость о назначении господина Андерсона», — говорится в сообщении компании.

Действительно, после объявления о его переходе, акции Lattice, под руководством Андерсона выросшие в 10 раз, упали, в то время как акции Coherent взлетели на 23%, увеличив капитализацию компании примерно на 2 миллиарда долларов. Схожая ситуация наблюдалась и с Брайаном Никколом из Starbucks, который занял второе место по размеру компенсации за прошедший год.

Компания Coherent изначально рассчитывала стоимость пакета Андерсона примерно в 36 миллионов долларов. Однако использованный метод расчета с учетом средней цены акций за 30 сессий, отличающийся от метода SEC, и резкий рост котировок привели к столь высокой оценке. Кроме того, SEC учитывает дополнительные переменные, в том числе возможность получения до 250% от первоначальной стоимости поощрения в зависимости от результатов. В итоге, в значительной степени из-за такого "бумажного" роста, начисленное вознаграждение составило 101,5 миллиона долларов, почти полностью за счет многолетнего опционного пакета.

Джим Андерсон имеет богатый опыт работы в технологическом секторе. До Lattice Semiconductor он занимал руководящие посты в Advanced Micro Devices (AMD), Intel, Broadcom и LSI Corporation. Он обладает степенями MBA и магистра электротехники и информатики от Массачусетского технологического института (MIT), а также магистерской и бакалаврской степенями в области электротехники от Университетов Пердью и Миннесоты.

Список самых высокооплачиваемых CEO в США в 2024 году возглавляет Джим Андерсон, за ним следует Брайан Никкол из Starbucks с 95,8 миллиона долларов. Далее идут руководители GE Aerospace, Paramount, Blackstone, Microsoft и Apple. Финансовый директор Tesla Вайбхав Танеджа в список не вошел, так как не является главным исполнительным директором.