
В нескольких словах
Европейская комиссия оштрафовала Glovo и Delivery Hero на 330 миллионов евро за сговор, ограничивающий конкуренцию на рынке труда.
Европейская комиссия наложила штраф в размере 330 миллионов евро на испанскую компанию Glovo и ее материнскую компанию Delivery Hero за заключение картельного соглашения. Соглашение предусматривало взаимный отказ от переманивания сотрудников друг друга, что ограничивало конкуренцию на рынке труда.
Расследование показало, что в течение четырех лет, пока компании не стали частью одной структуры, они обменивались конфиденциальной коммерческой информацией, координировали свою географическую экспансию, а также договорились не переманивать сотрудников, особенно квалифицированных специалистов. Это соглашение фактически лишало работников возможности улучшить свои условия труда, ограничивая их возможности перехода в другую компанию для получения более высокой заработной платы или лучших условий.
Штраф был разделен: 223 миллиона евро придется выплатить Delivery Hero, а 106 миллионов евро - Glovo. Сумма штрафа была уменьшена на 10%, поскольку обе компании признали свою вину и согласились с фактом существования картеля.
Европейская комиссия подчеркнула, что даже частичное владение одной компанией другой не освобождает от соблюдения антимонопольного законодательства. Ограничения в отношении обмена информацией и координации деятельности остаются в силе, поскольку компании по-прежнему являются конкурентами на рынке.
Антимонопольные органы обычно уделяют основное внимание защите интересов потребителей и ценам, однако в данном случае акцент был сделан на защите прав работников. Ограничения на трудоустройство между компаниями, как было установлено, в первую очередь влияли на квалифицированных сотрудников, которые могли бы искать лучшие условия работы в других компаниях.
Glovo также неоднократно подвергалась санкциям со стороны трудовой инспекции в Испании за нарушения трудового законодательства, в частности, за классификацию курьеров в качестве самозанятых, что лишало их социальных гарантий и других прав наемных работников.