В нескольких словах
В Испании 378 000 домашних работников получили право требовать оценку профессиональных рисков, что является важным шагом к улучшению их условий труда. Новая онлайн-платформа столкнулась с техническими сбоями, а профсоюзы отмечают задержки в реализации других promised мер.
Испания вводит новые меры по защите прав домашних работников, предоставляя им возможность требовать обязательную оценку профессиональных рисков на рабочем месте. Это решение касается 378 000 человек, преимущественно женщин, которые до сих пор сталкивались с одними из самых неблагоприятных условий труда в экономике страны, включая низкую заработную плату и длительные рабочие часы.
Ранее Министерство труда Испании уже предприняло шаги для улучшения положения домашних работников, предоставив им право на пособия по безработице. Теперь этот список дополнен новым правом, общим для всех категорий трудящихся, но ранее не распространявшимся на домашних работников, чьи рабочие места находятся в частных домах.
Согласно новому законодательству, с этой пятницы работодатели обязаны проводить оценку рисков в своих домах и информировать о них своих работников, а также о принятых мерах по предотвращению несчастных случаев и заболеваний. Несоблюдение этого требования может повлечь за собой штрафы от Инспекции труда.
Для упрощения процесса Министерство труда запустило бесплатную онлайн-платформу, которая позволяет работодателям проводить самооценку рисков. Однако после запуска платформа столкнулась с техническими сбоями, вызванными, по данным министерства, массированной атакой ботов. За последние 24 часа было заблокировано более 16 000 подозрительных IP-адресов, с которых было совершено почти 50 миллионов попыток доступа к сервису.
Работа инструмента основана на заполнении анкеты, где работодатель отвечает на вопросы о характеристиках жилья и задачах работника. По завершении генерируется PDF-документ, копию которого необходимо предоставить работнику и хранить на случай проверки. Максимальный штраф за серьезные нарушения может достигать 49 180 евро, хотя в большинстве случаев несоблюдение будет считаться легким нарушением со штрафом до 2 450 евро.
Несмотря на прогресс, профсоюзы UGT и CC OO выражают обеспокоенность задержками со стороны Министерства труда в реализации других обещаний, таких как создание учебной платформы по предотвращению рисков, протокола против домогательств и насилия, а также технического руководства. Также пока не реализовано обещание Министерства здравоохранения о бесплатных медицинских осмотрах для этого сектора.
Новые права распространяются только на официально трудоустроенных домашних работников, оставляя за бортом тысячи тех, кто работает без оформления. Этот сектор также характеризуется высокой долей иностранных граждан и женщин, а также сокращением числа занятых в последние годы, что, по мнению экспертов, может быть связано как с улучшением условий труда, так и с переходом в более стабильные секторы экономики или уходом в теневой сектор.
