В нескольких словах
Статья посвящена проблеме отсутствия равных прав на отпуск по уходу за ребенком в случаях поздней потери плода в Испании. Поднимается вопрос о необходимости предоставления отпуска обоим родителям, а не только матери, как это практикуется сейчас. Приводятся истории семей, столкнувшихся с этой трагедией и вынужденных бороться за свои права. Акцентируется внимание на психологическом состоянии родителей после потери и важности оказания им поддержки. Звучит призыв к изменению законодательства и обеспечению равных прав на отпуск обоим родителям в случае перинатальной потери.
«Сердцебиения нет»
Эти слова стали самыми страшными в жизни Шейлы Кастильи из Херес-де-ла-Фронтера (Кадис), когда она потеряла ребенка из-за внезапной смерти в утробе матери на позднем сроке беременности ее партнерши. В середине февраля она судилась с Национальным институтом социального обеспечения, ответственным за управление большей частью государственных социальных выплат. Она подала в суд на эту организацию, поскольку не смогла получить отпуск по уходу за ребенком, в то время как ее партнерша имела на это право, забеременев и родив мертвого ребенка. «Я предоставила свои яйцеклетки, а она выносила ребенка. Я – биологическая мать», – поясняет 39-летняя женщина, выражая свою печаль и считая свою ситуацию несправедливой: «Это бесчеловечно». Она почувствовала двойной удар: «Сначала теряешь дочь, а потом тебя забывает государство». Но ее утешает благоприятное решение суда: 24 февраля суд встал на ее сторону и выплатит ей дни отпуска по уходу за ребенком, которые ей полагались, но которые она не смогла получить после потери дочери в 2022 году. Сквозь слезы она рассказывает, что все еще переживает траур. «Мы обе были совершенно опустошены», – говорит она.
С апреля 2019 года так называемые отпуска по беременности и родам были объединены в единое «пособие по рождению и уходу за ребенком» для обоих родителей, за исключением случаев, когда ребенок рождается мертвым из-за внутриутробной смерти или осложнений при родах. В этих случаях только женщина, вынашивающая ребенка, может воспользоваться этим правом, если срок беременности превышает 180 дней. Их партнеры, отцы и матери, не вынашивающие ребенка, должны вернуться на работу после потери.
«Суд считает, что отпуск имеет главную цель – заботу о ребенке и восстановление здоровья матери. Поэтому они имеют доступ к этому праву, а мы – нет», – объясняет Мигель Горбе, 51-летний юрист из Теруэля, который также подал в суд на Национальный институт социального обеспечения после смерти его дочери Найры в 2018 году, когда до родов его жены оставалось два дня.
Он подал жалобу в Высший суд юстиции Арагона, который не поддержал его, сочтя, что его партнерша находится в иной правовой ситуации, чем он. В то время отпуска по уходу за ребенком были короче, чем отпуска по беременности и родам. С 2021 года в Испании установлено равное пособие с 16 неделями отпуска для обоих родителей, что делает ее одной из самых передовых стран в плане уравнивания этого пособия.
Опираясь на отрицательное голосование судьи при вынесении решения суда — считавшей, что действительно существует дискриминационная ситуация и не соблюдается право на частную жизнь и совмещение семейной и профессиональной жизни —, Горбе обратился в Конституционный суд и Европейский суд по правам человека, судебная тяжба, которая завершилась еще одним отказом в 2023 году.
По данным Национального института статистики, в Испании ежегодно происходит более 2000 поздних случаев смерти плода. «Биология говорит матери, что она находится в послеродовом периоде, пройдя химический процесс, и некоторые женщины даже вырабатывают молоко, но реальность иная. Это очень трудно усвоить на когнитивном уровне, и им нужна забота партнеров», – объясняет перинатальный психолог Диана Крего.
По мнению Горбе, семейная солидарность подразумевает не только уход за новорожденным ребенком, но и за супругом: «Нужно вынести мусор, потому что у нее не будет сил это сделать, и объяснить своим братьям и сестрам, о которых тоже нужно заботиться, новую ситуацию».
Представители Министерства интеграции, социального обеспечения и миграции поясняют, что осознают, что это чрезвычайно сложные случаи, с возможными физическими и психологическими последствиями для отцов и матерей. «На данный момент, для решения этих ситуаций, в случае другого родителя, всегда, когда врач считает это целесообразным, существует возможность защиты ситуацией временной нетрудоспособности», – сообщают они.
Семь лет назад Горбе дали 10 дней отпуска по болезни после того, как он рассказал своему врачу о случившемся. «Это не имеет ничего общего с отпуском по уходу за ребенком, и не оплачивается 100% от базы регулирования без вычетов», – поясняет он. Он решил создать блог, чтобы помочь другим людям в его ситуации с бесплатными консультациями по защите своей позиции в суде. «Моя жена акушерка, а я юрист, мы понимали, что судьба решила, что мы должны что-то сделать», – говорит он. Его партнерша разработала протоколы по оказанию помощи в связи с перинатальной утратой в больницах.
Коробка в память о Вере, содержащая ее пуповину и то, что должно было стать ее первой шапочкой.
Шейла Кастилья (Предоставленное изображение)
Отказ социального обеспечения основан на указе 2009 года, в котором говорится, что пособие по уходу за ребенком не может быть признано, если ребенок умирает до начала приостановления трудового договора, но после признания пособия оно не прекращается, даже если ребенок умирает. «Если бы ребенок родился и умер через минуту после родов, нам бы дали это право. В этом нет никакого смысла», – объясняет 41-летний Алекс Гарсия из Содупе (Бискайя).
В 2022 году суд первой инстанции Бильбао встал на его сторону, когда он подал иск, и в качестве компенсации получил выплату за дни, которые ему полагались бы по отпуску год назад. Он не работал и не получал пособие шесть месяцев: «Я чувствовал себя плохо, и моя жена была в ужасном состоянии. Она не могла выйти из комнаты, я должен был заботиться о доме и детях».
Через несколько часов после родов его партнерши медсестра спросила их, что они хотят сделать с телом их ребенка. Они решили кремировать его. Позже он был зарегистрирован в заявлении о рождении мертворожденного после шести месяцев беременности в гражданском реестре, который до 2011 года был известен как «дело об абортных созданиях», что является очень болезненным термином для семей. «Необходимо пройти множество процедур, принимать очень быстрые решения, и матери не могут сделать это в одиночку», – утверждает Гарсия.
Президент Испанской федерации гестационного, перинатального и неонатального траура Монтсе Роблес спрашивает, что происходит с матерями, которые теряют своих детей до 180 дней беременности. Ожидается, что они тоже на следующий день придут на свои рабочие места. Ее организация требует выплаты пособия, соответствующего каждому триместру беременности в случае потери.
Шейла Кастилья после потери дочери также посетила своего врача, чтобы сказать ему, что она плохо себя чувствует: «Я была вынуждена пройти эту процедуру, когда у меня было меньше всего сил». Она была на больничном пять месяцев из-за болезни. «Я продлевала его каждые 15 дней, когда мне приходилось вспоминать все, что я пережила, и я чувствовала себя очень виноватой за то, что просила то, что государство не хотело мне давать», – говорит она. Это «повторно травмирующий» процесс, по словам психолога.
То же самое чувство испытал полтора года назад Андрес Гарсия, 36 лет, из Сант-Жоан-Деспи (Барселона). Возвращение домой было очень тяжелым: «Я представлял себе, как еду очень медленно, чтобы отвезти Лили в ее автокресле, уже установленном на заднем сиденье машины, и мир рухнул, когда мы открыли дверь дома с пустыми руками, и была только тишина, но ее комната все еще была там», – вспоминает он. Он уверяет, что было немыслимо пойти на работу на следующий день, у него были приступы тревоги.
Он получил 45 дней отпуска по болезни. «Меня очень разозлило, что мне пришлось его выпрашивать, когда я не был в полном здравии. Мне пришлось учиться быть отцом, не обнимая своего ребенка. Государство говорит тебе, что твое отцовство ничего не стоит, а я чувствую, что я был отцом», – говорит он. Он подумывал подать в суд, но у него не было сил: «Я решил не вступать в эту битву, когда я все еще вел более важную». Он до сих пор посещает Cor a Cor, центр комплексной помощи при гестационном и неонатальном трауре, расположенный в Барселоне.
Андрес Гарсия со своей женой Ясминой Лопес и терапевтом Ноэлией Санчес в Cor a Cor, 20 февраля в Барселоне.
Джанлука Баттиста
Ее руководитель, 41-летняя Ноэлия Санчес, также потеряла дочь, которую ждала на 31-й неделе беременности. Ее муж потратил 15 дней своего отпуска, чтобы остаться дома: «Мне нужно было, чтобы он был со мной, у нас было разбито сердце. Он сказал мне: «Нам дают 15 дней, если мы женимся, но ни одного дня после потери ребенка».
45-летний Марк Алькарас из Сан-Висенс-делс-Хортс (Барселона) получил в 2023 году отпуск на 22 дня, после чего ему пришлось вернуться на работу пожарным. Поскольку его жена не могла спать одна, она оставалась с матерью или в доме своих подруг, когда он уходил. Он говорит, что сначала она была очень расстроена, но со временем ему стало хуже. Он закончил психологическую поддержку позже, чем его партнерша. Руководитель Cor Cor отметила влияние прерванного траура, когда родители возвращаются на работу и вынуждены сосредоточивать на этом свою энергию: «Нельзя идти против течения эмоций. Боль всегда ищет способ выйти наружу».
